Jest to jeden z najczęściej pożądanych przez pracowników benefitów, z którego regularnie korzystać będzie nawet >90% załogi. Pracownicy cenią go wyżej niż np. popularne karty sportowe czy ubezpieczenie. Zapoznaj się z naszym raportem, żeby wiedzieć więcej!

Szybko i prosto! Wybierzemy menu, określimy poziom dofinansowania oraz przeprowadzimy szkolenie dla działu HR i pracowników, aby zapoznali się z aplikacją do zamawiania posiłków i zarządzania limitami. Cały proces odbywa się pod okiem dedykowanego konsultanta, który czuwa nad płynnością wdrożenia i odpowiada na wszelkie pytania.

Oczywiście! To wy decydujecie czy oferujecie wszystkim ten sam poziom dofinansowania czy chcecie, żeby różnił się on ze względu np. na stanowisko czy staż pracy.

Na koniec miesiąca dostarczymy jedną zbiorczą fakturę. Pamiętaj, w ramach Sam zapłacicie tylko za zamówione posiłki. Bez żadnych abonamentów czy ukrytych opłat.