Dbamy o efektywność pracowników

poprzez smaczne i zdrowe posiłki

Sprawdź ofertę

38,6% pracowników

uwzględnia benefit żywieniowy jako kryterium przy wyborze pracodawcy

89% pracowników

wśród tych, którzy nie mają żadnego benefitu żywieniowego, chciałoby jego wprowadzenia

3 miejsce na podium

pracownicy pozycjonują benefit żywieniowy wyżej niż popularną kartę sportową

30% pracowników

ocenia jako duże prawdopodobieństwo pozyskania pracownika, dzięki zapewnieniu przez pracodawcę benefitu żywieniowego

Zaufali nam

Kompleksowość

Trzy sposoby na zdrowe żywienie w Twojej firmie.

Posiłki dostarczane

Świeże i zróżnicowane posiłki dostarczane bezpośrednio do Twojej firmy – wygodne rozwiązanie, które wspiera codzienny komfort pracowników.

Prowadzenie stołówek

kompleksowa obsługa kantyn i stołówek firmowych – od planowania menu, przez przygotowanie posiłków, po profesjonalną obsługę na miejscu.

Catering

Elastyczne rozwiązania cateringowe na każdą okazję. Wydarzenia firmowe, zawsze ze smacznym, pięknie podanym i zróżnicowanym menu.

Fracthon

Jak wspólne posiłki wzmocniły zaangażowanie i poprawiły atmosferę w pracy?

Pracując w spółce Fracthon, firmie deweloperskiej, w której dobra współpraca jest kluczowa dla sukcesu projektów - wprowadzenie dofinansowania do lunchów od marki Sam wiele zmieniło. Wcześniej każdy jadł posiłki osobno, co utrudniało integrację. Teraz, wspólne chwile przy stole pozwalają nam lepiej się poznać i szybciej rozwiązywać problemy, co przełożyło się na bardziej zgraną i zmotywowaną grupę. Atmosfera w biurze stała się bardziej przyjazna i otwarta, co widać w jakości naszej współpracy – nawet przy najbardziej wymagających projektach.

Zobacz więcej

Zadbaj o swoją organizację.

Z nami to bułka z masłem!

Rotacja pracowników

Mierzysz się ze sporą rotacją pracowników a pomimo wielu działań ludzie wciąż odchodzą?

Rekrutacja

Masz problem z pozyskiwaniem wartościowych pracowników? Z jakiegoś powodu wybierają konkurencję zamiast Ciebie?

Powrót do biur i integracja

Chcesz, żeby Twój team się integrował, ale rzadko zagląda do biura?

Źle dobrane benefity

Masz poczucie, że przepalasz pieniądze na benefity, z których nikt nie korzysta?

Motywacja i zaangażowanie

Pracownicy są przemęczeni, motywacja do pracy spada, za to wzrasta ilość L4?

Niski NPS od pracowników

NPS pracowników leci na łeb na szyję?

Zaburzony work-life balance

Pracownicy skarżą się na brak czasu i zaburzony work-life balance?

Skonsultuj wdrożenie

89% pracowników

chciałoby mieć dostęp do benefitu żywieniowego

38,6% pracowników

uważa, że benefit żywieniowy jest jednym z elementów decydujących o wyborze pracodawcy

Pobierz raport

Realne wsparcie pracodawców

Zauważyliśmy, że firmy inwestują w coraz więcej benefitów z nadzieją, że ograniczą one rotację czy podniosą morale zespołu. Jednak z wielu z nich pracownicy niemal w ogóle nie korzystają. Pieniądze są zatem wydawane, ale efektu brak. Z Sam będzie korzystać nawet 90% załogi, a Ty będziesz miał pewność, że dajesz im to czego potrzebują!

Obsługa i wdrożenie od A do Z

Wiemy jak ważną decyją jest inwestycja w nowy benefit. Często spotykasz się z sytuacją, że do momentu zakupu jakiejś usługi opieka jest świetna a potem... no właśnie. Dlatego my będziemy Cię wspierać w całym procesie od początku do końca.

200+ zadowolonych klientów

Pomagamy firmom w zakresie dofinansowania pracowniczego czy organizacji cateringu na imprezy firmowe.

Rozgryź temat benefitów żywieniowych

i zaserwuj pracownikom coś ekstra!

Oszczędność

Płacisz tylko wtedy gdy pracownicy korzystają. Brak abonamentów i dodatkowych opłat!

Motywacja

Większe zadowolenie i motywacja. Posiłki w pracy wpływają na samopoczucie pracowników

Potrzeby pracowników

Odpowiedź na potrzeby pracowników. To bardziej pożądany benefit niż popularne karty sportowe!

Prostota zamawiania

Wygodny sposób zamawiania poprzez aplikację

Zmniejszenie rotacji

Ogranicz odejścia dzięki posiłkom dla swojej załogi

Integracja zespołu

Wspólne posiłki to cenny czas dla pracowników a także motywacja do powrotu do biura

Łatwiejsza rekrutacja

Kandydaci chętniej aplikują do firm, którzy dofinansowują posiłki

Wizerunek pracodawcy

Najlepsza inwestycja to inwestycja w ludzi

Zastanawiasz się co zyska Twoja organizacja dzięki Sam?

Dowiedz się więcej

Rozumiemy wyzwania firm

Dlaczego Sam to minimum wysiłku i maksimum efektów.

01

Zwolnienie z opłat ZUS

Do 450 zł miesięcznie na pracownika nie podlega oskładkowaniu ZUS

02

Brak abonamentu

Płacisz tylko za realne wykorzystanie

03

Wygodny panel do zarządzania

Trzema kliknięciami nadawaj dostępy, blokuj nieaktywnych użytkowników i zmieniaj limity

04

Wsparcie na każdym etapie

Dedykowany opiekun będzie zawsze blisko Twojej firmy

05

Samodzielność pracownika

Pracownik sam zamawia to na co ma ochotę

06

Zawsze na czas

Sam uwzględnia specyfikację danej firmy i pracę zmianową

07

Benefit w tle

Nie zaburza organizacji pracy i nie dodaje zbędnych obowiązków przy jego obsłudze

Krok po kroku

Zacznij korzystać z Sam.

1

Wypełnij formularz.

2

Zadzwonimy, żeby poznać Twoje oczekiwania i zaproponować najlepsze rozwiązanie.

3

Dostarczymy darmowe posiłki testowe. Smakowało?

4

Twój zespół może czerpać radość ze zdrowych i ciepłych posiłków, a Tobie gwarantujemy wsparcie przez cały okres współpracy.

Dbamy o efektywność pracowników

poprzez smaczne i zdrowe posiłki

38,6% pracowników

89% pracowników

3 miejsce na podium

30% pracowników

Zaufali nam

Kompleksowość

Trzy sposoby na zdrowe żywienie w Twojej firmie.

Posiłki dostarczane

Prowadzenie stołówek

Catering

Case studies

Jak nasze usługi wpływają na sukcesy klientów.

Fracthon

Jak wspólne posiłki wzmocniły zaangażowanie i poprawiły atmosferę w pracy?

Zadbaj o swoją organizację.

Z nami to bułka z masłem!

Pracujesz w dziale HR, odpowiadasz za produkcje, a może jesteś właścicielem firmy?